1.3.21 Information des employés

Objectif et but

Les collaborateurs doivent être régulièrement informés des décisions de la direction, des évolutions fondamentales, mais aussi des événements quotidiens de l'hôpital. Des prestations particulières de routine, mais aussi des prestations "invisibles" peuvent être incluses dans une telle information du personnel. Il peut s'agir de réunions régulières du personnel, de programmes, d'un journal propre, d'un communiqué interne paraissant régulièrement ou d'un mélange de tout cela.

Les thèmes dont l'enseignement fait partie des tâches de direction doivent être mis en évidence, par exemple la protection au travail, l'hygiène, la sécurité.

Champ d'application

Description

Documentation

Ressources

Compétence et qualification

Remarques et commentaires

Documents à joindre

Littérature

Termes

Placements

Aucune installation